ヒコケンの住まいで
人と地域を幸せに

Greeting代表者挨拶

  • 代表取締役会長 彦坂昇二

    向上心を持ち、新しい技術を開発
    他社に負けない優位性

    創業以来「建築に拘る先端を行く会社」を目指して、多岐にわたる事業に取り組んで参りました。 柔軟な発想とアイディアが価値あるモノを生み出します。時代の変化が激しい中で常に新しい技術に挑戦したい、そんな思いに共感し一緒に会社を成長させてくれる人材に出会えることを楽しみにしています。

    代表取締役会長 彦坂昇二

  • 代表取締役社長 彦坂友紀夫

    自分が活躍できるフィールドで
    大きな仕事を成し遂げる達成感を

    グループ会社を含め多くの業態があり、職種も営業、設計、製造、現場監理、事務など幅広いので、希望する職種や活躍の場はきっと見つかると思います。さまざまな人がかかわり一つの大きな仕事を成し遂げていくという達成感をぜひ一緒に味わってみませんか。

    代表取締役社長 彦坂友紀夫

Voice先輩社員の声

  • 営業部
    岩口靖征

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    営業部岩口靖征

    入社/2014年4月
    趣味/旅行

    会社の営業マンとして、1人の人として信頼を得られることにやりがいを感じます。地元に根付いた安心と信頼がお客さまに届き「これからもお願いします」と頼られることに、大きな責任も感じます。注文住宅だからこそオーナーの思いが形になっていく。お客さまと一緒に一生の喜びを分かち合えることが、この仕事の魅力だと思います。

  • 工事部
    丸井祐介

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  • 総務部
    成田絵美

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    総務部成田絵美

    入社/2014年4月
    趣味/読書、染色

    当社は総合建設会社ながらすべてを一貫して行っていますので、さまざまな職種で働ける環境が魅力です。文系理系にかかわらず、本人の希望と適性を考慮して配属しますので、やる気があり素直に何でも吸収しようと意欲のある方なら、当社で成長できると思います。資格取得もバックアップします。ぜひお気軽に当社をお訪ねください。

  • 総務部
    中山愛美

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Job description募集要項

丸昇彦坂建設株式会社
応募職種
  1. 1. 営業職
    一般住宅、店舗、事務所、集合住宅、工場・倉庫等の新築工事等の営業
  2. 2. 技術職・施工管理職
    現場施工管理(運転免許:準中型、MT車 優遇)
    (転職の場合:要二級建築士 又は 二級施工管理技士 以上)
  3.  

  1. 3. 経理(大学卒)
  2. 4. 社内検査員
  3. 5. 作業員
募集対象
  1. 1. 経験者優遇 年齢不問
  2. 2. 新・既大卒可(建築学科卒)
  3. 3. 新・既大卒可

 

  1. 4. 有資格者優遇
  2. 5. 経験者優遇 年齢不問
    ※60歳以上歓迎、社内検査等
待遇 固定給+賞与+歩合 前履歴及び経験年数にて各相談
一級建築事務所
応募職種
  1. 1. 設計士・工事管理職
    設計・積算(転職の場合:二級建築士以上)

 

  1. 2. インテリアコーディネーター
募集対象
  1. 1. 経験者優遇 年齢不問
  2. 2. 新・既大卒可(建築学科卒)
  3. 3. 新・既大卒可

 

  1. 4. 有資格者優遇
  2. 5. 経験者優遇 年齢不問
    ※60歳以上歓迎、社内検査等
待遇 固定給+賞与+歩合 前履歴及び経験年数にて各相談
サンハウジング
応募職種
  1. 1. 営業職
    不動産売買等における取引及び展示場での接客
  2. 2. 営業補佐
  3. 3. 宅建士
募集対象
  1. 1.経験者優遇 年齢不問
  2. 2.新大卒可

 

  1. 3.定年後も可
待遇 固定給+歩合 前履歴及び経験年数にて各相談
株式会社M・H・Cランバー本社・御津工場
応募職種
  1. 1.営業職
    2×4部材販売、パネル工場加工販売、住宅販売営業
    ※ルート営業および新規開拓建築資材販売経験者優遇。
    販路拡張の為、営業社員募集
  2. 2.積算業務職
    (パネル材料拾い等・建築学科高卒以上)
  3. 3.経理(大学卒)
  4. 4.生産管理、品質管理(大卒以上)

 

  1. 5.フレーミング現場管理
  2. 6.重機オペレーター
  3. 7.フレーマー請負
  4. 8.製造職
  5. 9.作業員
  6. 10.MHCサラダ 農業従事者
募集対象
  1. 1.経験者優遇(大工経験) 年齢不問
  2. 2.建築科卒優遇(既卒者可)
  3. 3.専門、高卒以上(建築科)、外国人留学生(建築科)

 

  1. 4.有資格者優遇
  2. 5.経験者優遇 年齢不問
    ※60歳以上歓迎、社内検査等
待遇 固定給+賞与+歩合 前履歴及び経験年数にて各相談
名古屋支店
応募職種
  1. 1.営業職(名古屋市東部、西部、北部各1名)

 

  1. 2.技術職・施工管理職
    設計・積算(転職の場合:二級建築士以上)
    現場施工管理(転職の場合:要建築士、施工管理技士)
募集対象
  1. 1.建築資材関係販売経験者優遇

 

  1. 2.新・既大卒可
待遇 待遇グループに準ず 各相談
株式会社隼人建設
応募職種
  1. 1.技術職・施工管理職
    現場施工管理(木造建築・木造老人ホーム・集合住宅・建売住宅等々)

 

  1. 2.作業員
募集対象
  1. 1.二級建築士以上

 

  1. 2.経験者優遇 年齢不問
待遇 固定給+賞与+歩合 前履歴及び経験年数にて各相談
待遇と勤務
初任給技術職 大学卒:235,000円~
転職希望者(一級建築士取得者):300,000円~500,000円/
経験等面談の上
諸手当 通勤、皆勤、住宅、扶養、役職、職務
昇 給 年1回(4月)
賞 与 年2回(7月、12月)
勤 務 地 本社もしくは名古屋支店
休日 週休日曜、月2~3土曜休(但し、当社年間カレンダーにより一部変動あり)
その他:GW、夏季休暇、秋季休暇、年末年始
本社 8:00~ 名古屋支店 8:30~
休暇 年次有給(初年度10日、最高20日)、慶弔
福利厚生 各種保険、退職金 その他:社員研修(当社規定)、独身寮
定年 60歳(再雇用あり)
教育研修
教育研修 新入社員研修
各種技術研修
自己啓発研修 他
選考方法
【選考】 書類選考、適性検査、面接試験、筆記試験
【採用方針】 人物本位、面接重視
【選考場所】 本社
応募手続き
【応募資格】 新大卒・既卒者の方、転職希望者(経験者)
【応募書類】 ※新卒者
・成績証明書
・卒業見込証明書
・健康診断書
※転職希望者
・履歴書(要写真貼付)
・職務経歴書
Q.業界未経験ですが、応募は可能ですか?
もちろん可能です。弊社では未経験者に対して行う研修が充実しております。ぜひ、ご応募下さい。
Q.中途採用について詳しく教えてください
経験者だけではなく、他業界経験者の募集もしております。特に接客業のご経験がある方は即戦力になります。もちろん、業界経験者、建設、不動産、製造業や事務、総務、人事、広報、WEB デザイナー等知識のある方も歓迎しております。既卒者、第二新卒者の応募も可能です。通年採用をしていますので、ぜひチャレンジしてください。
Q.外国籍ですが、応募は可能でしょうか?
可能です。弊社のグループ企業「エコプロダクト事業協同組合」は外国籍の方の技能実習や建設就労の雇用を行っております。現在では、建設学部の大卒エンジニアを終身雇用の制度で受け入れています。
Q.建築学部以外の学生でも応募は可能ですか?
はい、可能です。
基本的に、技術者は建築学部の方を採用していますが、営業職や総務職・不動産部門では文系の人も活躍しています。どんな学部であれ、何か1 つ輝く才能があればぜひ弊社のビジョン実現にチカラをお貸しいただきたいと考えております。
Q.入社時期について
新卒採用は基本的に4月入社です。
中途採用は、ご本人様との相談の上、決定させていただいております。すぐの方もいれば、少し先になる方や海外の大学を卒業された方、既卒1 年以内の方も臨機応変に対応しております。入社後の研修については4月入社の方と変わりはありませんのでご安心ください。
Q.研修制度はありますか?
新入社員期間として、随時研修の実施があります。設計、施工、技能、接客などの社外研修への参加、先輩社員とのオンザジョブトレーニングなど、できる限り教育制度を準備しています。
Q.結婚や出産後も働ける環境ですか?パートやアルバイトも募集していますか?
女性のチカラをとても大切に考えております。結婚、出産後も働きやすい環境を準備しており、今ある制度の利用はもちろん、働きやすい環境を作るためのご意見をいただけたら幸いです。女性が働きやすい会社を一緒に作っていきましょう。
パート・アルバイトでは、インテリアコーディネーター・収納アドバイザー・保育士の資格をもっている方大歓迎です。
Q.選考で重視することはありますか?
基本的には人物重視で採用させていただきます。もちろん、建設に精通した企業ですので、建築士や宅地建物取引士、ファイナンシャルプランナー等の有資格者の方は歓迎しておりますが、弊社では資格以上に価値観や考え方を重要視しています。それぞれがやってみたい仕事に挑戦する機会があり、全員が主体性をもっているので、切磋琢磨して成長しやすい環境となっています。その分、各セクションに任される仕事の量や責任も伴うので臨機応変に対応できる柔軟性や協調性を採用の基準とさせていただきます。まずは、当社の考えに共感していただいた方はご応募ください!